El pasado 28 de agosto se iniciaron, en el Institut de Formació y Ocupació de Calvià (IFOC), cuatro programas mixtos de formación y ocupación, en los cuales participan un total de 48 personas desocupadas. Gracias a estos programas que ha puesto en marcha el Ajuntament de Calvià, será posible la contratación de 20 jóvenes menores de 30 años y 20 personas mayores de 30, que con el apoyo de 9 profesionales de gestión de programas, realizaran obras de interés social en el municipio.
El alcalde de Calvià, Alfonso Rodríguez Badal, y la teniente de alcalde de Educació y Formació, Olga Granados, han dado la bienvenida a los integrantes de los programas, acompañados del gerente sde IFOC, Darío Espallargas. El alcalde los ha animado a que aprovechen intensamente este año en que recibirán formación y también trabajaran aplicando lo aprendido, que les servirá para iniciar o reintroducirse, al final del programa, en el mundo laboral con nuevas experiencias y expectativas.
DOS PROGRAMAS SOIB JOVEN FORMACIÓN Y OCUPACIÓN
Tienen una duración de 1.680 horas, y permiten la contratación durante 12 meses, de 20 jóvenes desocupados, menores de 30 años, inscritos al sistema nacional de Garantía Juvenil y 4 profesionales de gestión de proyectos, inscritos al SOIB.
ITINERARIOS CALVIÀ: es la denominación del proyecto donde se impartirá el certificado de profesionalidad de Guía para itinerarios de baja y media montaña, complementado con el nivel A1 de Alemany. En cuanto al servicio que llevarán a cabo, consiste a hacer tareas de recogida de información sobre el estado de conservación de los caminos públicos de interés excursionista, elaborar guías de los recorridos, analizar las señalética o realizar actividades de guiaje de grupos, entre otras actuaciones relacionadas con senderos y rutas de interés excursionista en todo el municipio. También apoyarán en la organización y desarrollo de actividades y acontecimientos relacionados con el turismo activo.
FORESTA: bajo este nombre encontramos un proyecto que permite obtener dos certificados de profesionalidad de Actividades auxiliares en aprovechamientos forestales y Actividades auxiliares en conservación y mejora de montes, así como un certificado parcial de actividades auxiliares en agricultura. Realizarán actuaciones forestales, como lo desbroce, limpieza y mantenimiento de caminos, y fajas de seguridad en zonas urbanas y periurbanas de Santa Ponça, Costa de la Calma, Costa de en Blanes, Parque Arqueológico de Su Morisca, finca pública de Galatzó y otras zonas del municipio.
UN PROGRAMA SOIB 30 FORMACIÓN Y EMPLEO
También con una duración de 1.680 horas, permite la contratación de 20 personas desempleadas, mayores de 30 años, y de 4 profesionales inscritos en el SOIB, durante un período de 12 meses.
JARDINES MEDITERRÁNEOS: Durante este tiempo, el alumnado/trabajador podrán obtener el certificado de Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería y Actividades auxiliares en agricultura. Realizarán trabajos de acondicionamiento de jardines en diferentes dependencias municipales, como por ejemplo policía, guarderías municipales, centros de mayores, etc. Llevarán a cabo también tareas de agricultura en la finca pública de Galatzó y los huertos urbanos de Son Bugadelles.
INFOCALVIÀ: en los 12 meses de duración del proyecto, el alumnado/trabajador se formará en el certificado de profesionalidad Actividades Administrativas en relación con el cliente, a la hora que se encargará de tareas de tipo administrativo vinculadas a las necesidades de diferentes departamentos municipales: encuestas de satisfacción de los usuarios, encuestas sobre hábitos de vida saludables de la ciudadanía, cuestionarios de impacto, participación en campañas informativas municipales o mecanización de datos, serán algunas de las tareas asignadas a las 10 personas participantes.
Para ejecutar estos cuatro programas, el Ajuntament de Calvià ha recibido una subvención de 877.440,00 € concedida por la Conselleria de Modelo Económico, Turismo y Trabajo, que cuenta con fondos de Conferencia Sectorial.
Se debe destacar que la formación en nuevas tecnologías tendrá un peso importante desde el primer día, ya que la intención del Ayuntamiento es capacitar a los participantes para encarar con competencia un eventual periodo de formación a distancia. Con este fin, y para que los programas no se detengan, se ponen a marcha planes de formación en entornos virtuales y previsión de cesión de material informático al alumnado que lo necesite.
Además, cuando finalicen los 12 meses, el IFOC pondrá al alcance de las personas participantes los recursos necesarios para fomentar su empleo, entre ellos la Agencia municipal de colocación, los servicios de orientación y el de atención a personas emprendedoras.
Por otra parte, desde el IFOC se pone especial atención en guardar las medidas de distanciamiento social para garantizar la salud de todas las personas participantes: mascarilla, reducción de ratios, adaptación de los espacios de formación, distancia de seguridad y lavado de manos son algunas de las medidas obligatorias que se han implantado en el IFOC para hacer frente con responsabilidad a las exigencias que impone el Covid-19, sin las cuales no sería posible llevar a cabo actividades formativas presenciales.
